CASTEL PARTNER SARL - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Services aux entreprises, Conseil
  • Nombre de salariés : de 1 à 9
  • Date de signature de la charte : Décembre 2012

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

Pays multi culturels et multi compétences, aucune discrimination aux candidatures, recrutement fait sur l'expérience, la compétence et l'adaptablité

 

Sensibiliser et former :

Notre engagement qualité (ISO 9001) comporte une procédure "Formation-Sensibilisation-Compétence" qui comporte une sensibilisation aux engagements de la Direction.

 

Objectiver ses process :

Procédure de recrutement revu deux fois par an en réunion de direction 
Apport et modification le cas échéant

 

Recruter et promouvoir autrement :

Aucun mode de développement particulier
Compétences et motivation ont fait ce chois naturellement

 

Communiquer :

Rédaction d'un engagement à la direction affiché au public

 

Evaluer et faire connaître ses actions :

Revue de direction bi annuelle

 

 

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