EHPAD RESIDENCE DU PUY CHAT - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Santé, travail social, Emploi
  • Nombre de salariés : de 50 ŕ 249
  • Date de signature de la charte : Janvier 2008

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

Afin de rendre l'emploi accessible à tous : Dans la fonction publique un égal traitement existe hommes/femmes en matière de recrutement, de rémunération, de progression professionnelle.
Il reste toutefois des "choses" à accomplir et notamment pour les agents contractuels de droit public et de droit privé (contrats aidés) En ce qui concerne les bénéficiaires de contrats aidés : il s'agit bien souvent de personnes en grandes difficultés, sociales, financières parfois liées à un handicap ou à l'âge.
Il faut faire évoluer les mentalités "rurales" également : faire accepter l'autre avec sa différence. Savoir donner sa chance à quelqu'un que l'on ne connait pas.

 

Sensibiliser et former :

néant.

 

 

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