FIDEXCO-EXCO - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Services aux entreprises, Conseil
  • Nombre de salariés : de 10 49
  • Date de signature de la charte : Octobre 2008

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

Promouvoir la mixité culturelle et ethnique, en intégrant des collaborateurs :
- issus des minorités visibles
- en début de cycle d'apprentissage

 

Sensibiliser et former :

Organisation, participation et actions de recrutement sur le premier job dating handicap de la région Auvergne

 

Objectiver ses process :

Déjà réalisé

 

Recruter et promouvoir autrement :

Recrutements d'origines socio-culturelles, ethniques et de quartiers dits "sensibles"

 

Communiquer :

Non fait pour l'instant

 

Instaurer un dialogue social :

pas de représentation salariale dans l'entreprise

 

 

Recherche