HOMME & CARRIERES - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Services aux entreprises, Conseil
  • Nombre de salariés : de 1 à 9
  • Date de signature de la charte : Janvier 2014

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

Garantir et promouvoir le respect de la diversité. Lutter contre toute forme de discrimination. Informer notre clientèle de nos engagements. Suivre le respect de ces engagements dans notre métier à travers les indicateurs de présentation et placement.

 

Sensibiliser et former :

Méthodologie de travail appliquée et reconnue.

 

Objectiver ses process :

L'analyse des profils se fait sur le savoir-faire et le savoir-être exclusivement.

 

Recruter et promouvoir autrement :

Notre entreprise travaille étroitement avec Pôle Emploi notamment. Parallèlement, nous sommes en cours de création d'un module d'accompagnement pour les demandeurs d'emploi que nous souhaitons présenter prochainement.

 

Evaluer et faire connaître ses actions :

Non, pas encore.

 

 

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