KALIDEA CE - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Services aux entreprises, Conseil
  • Nombre de salariés : de 50 249
  • Date de signature de la charte : Mai 2006

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

- Conviction du dirigeant
- Image de l'entreprise
- Participation active du service RH sur l'ensemble des sujets lié à la diversité (recrutement, formation, rémunération...)

 

Sensibiliser et former :

Mme Sandra LE GRAND communique beaucoup sur l'intégration de tout public potentiellement discrimininé au sein de son entreprise. De plus, elle sensibilise le service des Ressources Humaines sur les recrutements et l'intégration de l'ensemble du personnel.

 

Objectiver ses process :

Nous passons par un prestataire extérieur pour le recrutement et nous lui avons demandé d'intégrer le logo Diversité sur nos annonces.

 

Recruter et promouvoir autrement :

logo sur les annonces
Contact avec l'agefiph

 

Communiquer :

Communiqué de presse

 

 

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