KINGSWAY - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Arts, spectacles, Information, Communication
  • Nombre de salariés : de 10 49
  • Date de signature de la charte : Janvier 2013

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

L'Entreprise a un rôle dans la vie de la société. Ce rôle n'est pas qu'économique. Il est à la fois social et humain. Nous avons vocation à faire évoluer les mentalités dans le cadre de nos échanges avec nos partenaires (usines, marqueurs, transitaires, logisticiens). Nous souhaitons intégrer plus particulièrement la problématique du handicap et de l'insertion dans notre fonctionnement au quotidien.

 

Objectiver ses process :

Elles ne l'étaient déjà pas.

 

Recruter et promouvoir autrement :

Nous avons nommé un travailleur handicapé responsable de notre pôle informatique et faisons en sorte de l'impliquer dans toutes les activités du quotidien.

 

Communiquer :

Notes de services internes

 

 

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