RH MANIA / JOBMANIA - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Services aux entreprises, Conseil
  • Nombre de salariés : de 1 à 9
  • Date de signature de la charte : Novembre 2011

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

Notre activité de recrutement étudiant nous confonte chaque jour aux problèmatiques de discriminations. Nous sommes convaincus de la valeur ajoutée qu'apporte la diversité. A l'inverse la volonté de la recherche du clone a un effet négatif sur la créativité et la performance.

 

Sensibiliser et former :

Dès leur recrutement nos collaborateurs ceux ci sont sensibilisés à l'intérêt de la diversité. Nos conditions générales de vente stipulent notre engagement en faveur de la lutte contre les discriminations.

 

Recruter et promouvoir autrement :

Nous recherchons des candidats dans toutes les universités et les écoles et nous travaillons avec les missions locales, CRIJ, BIJ, CROUS et l'AFIJ.

 

Communiquer :

Nous allons communiquer sur notre site Internet et mettre en avant notre engagement pour la diversité ! Nous continuerons à mettre en avant dans nos conventions de recrutement notre volonté de lutter contre les discriminations.

 

 

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