SCAPEST - Signataire de la Charte de la diversité

Fiche d'identité
  • Secteur d'activité : Transport, Manutention, Logistique, Tourisme
  • Nombre de salariés : de 500 à 999
  • Date de signature de la charte : Septembre 2008

Ses actions concrètes pour la diversité en entreprise

S'engager :

Il y a diversité dans notre entreprise.
Pour confirmer, formaliser et communiquer sur le fait qu'l n'y a pas de discrimination dans notre entreprise.

 

Sensibiliser et former :

Réunion d'information.

 

Objectiver ses process :

Information.

 

Recruter et promouvoir autrement :

Information.

 

Communiquer :

Réunions d'informations.

 

Instaurer un dialogue social :

Information lors des réunions CE, DP, et CHSCT.

 

Evaluer et faire connaître ses actions :

Pas encore de mise en place.

 

 

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