Chappuis Halder

Nous souhaitons nous engager pour un monde plus responsable et plus inclusif. Nous pensons que notre responsabilité, en tant que cabinet de conseil et également en tant qu'employeur, est de contribuer à développer la diversité dans le monde des affaires, qu'il s'agisse de la diversité de genre, d'origine sociale, de situation de handicap, d'âge, etc. De la diversité nait le respect d'autrui, la capacité à prendre du recul sur ses propres croyances, et donc des échanges plus collaboratifs et plus constructifs, aussi bien pour avec nos collaborateurs, qu'avec nos partenaires.