Seban et associes

le Cabinet est déjà très engagé dans non-discrimination hommes/femmes puisqu'il a reçu le trophée de l'égalité du Barreau de Paris en 2019. Il est également signataire de la Charte du collaborateur des bonnes pratiques de la collaboration du Barreau de Paris. Depuis plusieurs années il reçoit en stage des jeunes issus de territoires défavorisés qui lui sont amenés aussi bien par des avocats issus de la diversité que par des salariés résidant dans ces territoires. Il a également à coeur de favoriser via une politique active de recrutement de jeunes en alternance.