BONDUELLE – Dialogue avec les représentants du personnel

Cette action vise à impliquer les représentants du personnel dans la promotion de la diversité.

Leurs avis et consultations sont de précieux atouts, et se matérialisent notamment avec :
- Un système de validation des aménagements de postes pour les salariés porteurs de handicap
- La mise en place de commissions de suivi sur les différents accords permettant de faire un point régulier sur l’état d’avancement de ces derniers
- Une information régulière sur les démarches en lien avec la diversité.

Pour cette action, les représentants du personnel ont été impliqués, mais aussi la Direction, afin de leur donner du sens et leur rappeler l'importance du rôle qu'ils ont à jouer en la matière.

Tous les représentants du personnel sont impliqués.

Les facteurs de succès sont le maintien d'un bon dialogue social.