TEADS FRANCE SAS – Favoriser la diversité et la mixité dans les métiers du numérique

Cette initiative répond au manque de femmes dans les équipes du secteur IT, le manque de role model féminin dans les métiers du numérique. Elle a pour objectif de favoriser la diversité et la mixité dans les métiers du numérique en formant et accompagnant les femmes dans l'environnement IT.

L'initiative a pour objectif d'accompagner des femmes dans leur carrière professionnelle en leur offrant deux journées de formation sur le langage de développement Scala et la discipline Data Science.
Deux personnes principales étaient en charge du projet.

Les parties prenantes :
Externe : Femmes étant issues du monde de l'Association Duchess France
Interne : Formateur et personnes participant à la logistique

Ressources mises en oeuvre :
Moyens humains :
- 4 formateurs sur deux jours et préparation du contenu de la formation
- 2 organisateurs pour la mise en place de l'évènement, l'organisation d'un premier échange avec les participantes
- office manager pour suppot logistique et réservation transport / hotel / restaurant
Moyens financiers :
- Prise en charge du transport et hébergement pour 6 des 17 participantes, prise en charge du déjeuner pendant les deux jours, catering pour la soirée Meetup en partenariat avec l'association Duchess France.

Notre initiative est dédiée aux femmes qui sont dans le secteur de l'IT, professionnelles établies, étudiantes ou personnes en reconversion
Les collaborateurs qui ont été impliqués sont :
- Des Formateurs : ingénieurs hommes et femme
- Notre Office Manager pour la logistique
- 2 personnes pour la Communication et l' organisateurs

Au total 8 collaborateurs en internes ont contribué à l'organisation et au déroulement de ce projet. 17 personnes ont pu bénéficier de cette formation. Nous avons envoyé un questionnaire de satisfaction aux bénéficiaires de la formation et avons demandé des retours de la part des formateurs afin de mesurer les résultats.

Le bilan de cette initiative est très positifs, une majorité des participantes souhaiteraient poursuivre l'expérience à l'occasion d'une sessions d'approfondissement des sujets présentés. Les formateurs ont beaucoup apprécié l'initiative, la motivation et l'énergie des participantes.

Nous souhaitons pérenniser ce type d'initiative avec de nouvelles éditions.

Le facteur de succès principale est : la satisfaction des participantes. Cela passe notamment par l'adéquation du format et du contenu(de la formation) avec les attentes des participantes.

Recommandation: bien cerner les attentes des participants