- 19 juin 2017

Les discriminations liées à l’orientation sexuelle au travail : un constat toujours préoccupant

Découvrez notre article sur l’état des lieux des discriminations liées à l’orientation sexuelle au travail réalisé à partir de différentes enquêtes récentes. L’occasion également de rappeler l’importance d’agir en tant qu’employeur et favoriser un environnement plus inclusif pour tous. La Charte de la diversité souligne d’ailleurs les initiatives exemplaires mises en place par certains de ses signataires. Des actions concrètes qui contribuent efficacement à l’inclusion des salariés LGBT. Lire l’article en cliquant ici

Découvrez notre article sur l’état des lieux des discriminations liées à l’orientation sexuelle au travail réalisé à partir de différentes enquêtes récentes. L’occasion également de rappeler l’importance d’agir en tant qu’employeur et favoriser un environnement plus inclusif pour tous.

La Charte de la diversité souligne d’ailleurs les initiatives exemplaires mises en place par certains de ses signataires. Des actions concrètes qui contribuent efficacement à l’inclusion des salariés LGBT.

Lire l’article en cliquant ici

Contact :

Léa Bouchard, Stagiaire, charte@charte-diversite.com

Laurent Tetard, Chargé de projets, tetard@charte-diversite.com


Sur le même thème

27 décembre 2018
Tour de France de la Diversité à Nice
Origine ethnique, sociale et culturelle 14 décembre 2018
La Charte de la Diversité parraine le guide Info Emploi Réfugiés
Handicap 12 décembre 2018
Retour sur l’étape du Tour de France de la Diversité à Lyon