Aquent Partners

Aquent assure l’égalité des chances en matière d’emploi vis-à-vis de tous ses salariés et candidats, sans considération de leur ethnie, couleur de peau, sexe, orientation sexuelle, changements de sexe, état civil, situation conjugale, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, religion, croyances, orientation politique ou participation ou non-participation à une organisation syndicale, et nous obligeons chacun de nos salariés à respecter et à agir conformément à cette politique. Nous souhaitons renforcer notre engagement par la signature de cette charte et l'amplification de nos actions.