CDC Habitat

Pour le groupe CDC Habitat, la différence est une chance. Nous nous engageons via des accords et des plans d’actions à entretenir et développer la diversité au sein de l’entreprise. Nos priorités sont : - D’encourager le recrutement des jeunes ; - De maintenir les seniors dans l'emploi tout en assurant la transmission des compétences ; - De favoriser et faciliter l’emploi des personnes en situation de handicap ; - De garantir l’équité entre les hommes et les femmes et de respecter la non-discrimination dans les parcours professionnels et l’accès aux postes à responsabilités.