CENTRE MEDICAL INTERENTREPRISES EUROPE

Conscient de notre place comme acteur majeur en Prévention et santé au Travail et de notre responsabilité sociale et sociétale, le CMIE souhaite s’engager officiellement dans une démarche volontariste en faveur de la diversité. Nos priorités en termes de diversité et d’inclusion : - Sensibiliser nos Responsables aux enjeux de non-discrimination et à la lutte contre les préjugés - Associer nos représentants du personnel à la promotion de la diversité - Diversifier nos recrutements - Identifier et valoriser les compétences - Stimuler la créativité et l'innovation