LIPTON FIT
Type de structure :
Entreprise
Secteur d'activité :
Conseil et Services aux entreprises
Taille :
10 à 49
Région :
Ile-de-France
Date de signature de la charte :
30/01/2025
Site web :
Nos engagements
Notre politique a pour ambition de garantir que toute personne soit traitée avec dignité et respect.
Le cabinet, régi par des valeurs humanistes, a toujours respecté l’égalité des chances, et le principe de non-discrimination a été ancré, dès l'origine, dans ses valeurs.
Nous portons une attention particulière au suivi d’indicateurs concernant l’égalité F/H, l’équilibre entre les générations, la mixité culturelle et le handicap. Les processus d’embauche, et d’évolution de carrière (promotions, augmentations) ne sont en aucun cas influencés par des critères discriminatoires.