OTHIS Formation

Questionner et promouvoir la diversité est une volonté éthique autant qu'un moyen pour notre entreprise de produire et bénéficier de plus de richesse autour de nos activités, dynamique et enjeux. Pour cela trois axes de travail : * Déployer nos engagements en faveur de la diversité au sein de notre processus d'acquisition de talents. * Promouvoir en interne la diversité et l'intégrer au cœur de notre gestion RH * Sensibiliser et éveiller nos publics, bénéficiaires et usagers à la diversité afin que demain, cette question ne soit plus qu'un sujet évident d'essor et de performance sociétale.